TELETRABAJO. LA NUEVA FORMA DE TRABAJAR.

MEP-Projects potencia el Teletrabajo voluntario entre su personal.

Manteniendo Ia misma calidad en nuestros trabajos y esa cercanía que nos caracteriza con nuestros clientes, MEP- Projects continúa con Ia nueva forma de trabajar que a muchos nos ha cogido por sorpresa, el Teletrabajo. Pero, ¿qué ventajas e inconvenientes tiene esta nueva forma de trabajar?

En general prácticamente la totalidad de los trabajadores están acogiendo esta nueva forma de trabajar con buena sintonía, ya que como ventajas, te permite no tener que desplazarte hasta el lugar de trabajo ahorrando tiempo y dinero en tu día a día, por 10 que consigues tener una mejor conciliación familiar y más tiempo de calidad, para poder disfrutar de esos ratos de descanso tan importantes, para rendir al máximo en el trabajo y en Ia vida personal. Además, con las nuevas tecnologías que ya teníamos implantadas en MEP-Projects, como Dropbox profesional para que toda la información de trabajo este accesible en la nube, y software colaborativo como Microsoft Teams o Slack, para poder estar plenamente conectados, nos es fácil continuar el trabajo diario con Ia misma eficacia.

Como contrapartida, es cierto que no todo el mundo tiene en sus casas habilitado un lugar adecuado para desarrollar el teletrabajo de una forma adecuada, lo que algunos salones acaban siendo oficina-salón-gimnasio… Es importante tener una buena conexión a internet, adaptarse a trabajar sin supervisión directa y saber organizarse bien los horarios de trabajo.

Un problema que conlleva el teletrabajo es que las infraestructuras de telecomunicaciones en España no están preparadas para un teletrabajo masivo, tal y como se pudo evidenciar durante el confinamiento, ya que se generaron serios problemas de ancho de banda y cortes en el servicio. Aunque personalmente estoy seguro de que nuestro país superará esta limitación a corto plazo para que el teletrabajo pueda imponerse definitivamente.

Pero mi opinión, el mayor inconveniente que existe es la de estrechar las relaciones sociales, entre compañeros, proveedores y clientes. No es lo mismo tener a la gente cerca para coordinarse y trabajar codo a codo, y nunca se podrá sustituir la confianza que se genera con la cercanía a las personas.

Sin duda el teletrabajo ha venido para quedarse, y será el denominador común a partir de ahora, pero para que realmente funcione, tendrá que compaginarse con asistencia en días puntuales a oficinas, lo que ayudará a estrechar los lazos personales entre compañeros de
trabajo y a conseguir mayor confianza en las relaciones entre las personas. MEP-Projects continuará potenciando el Teletrabajo y seguirá invirtiendo por la mejora continua en esta nueva forma de trabajar. Y así garantizaremos el bienestar de nuestros trabajadores y conseguiremos mejorar los procedimientos internos de desarrollo de ingeniería.